Klyngen i Nord

Talent Norge og SpareBank 1 Nord-Norge (SNN) har de siste seks årene samarbeidet om talentutvikling i Nord-Norge. Sammen har vi bidratt – og skal fortsette å bidra – til langsiktige og gode talentsatsinger i Nordland, Troms og Finnmark.

Klyngen i Nord

Bakgrunnen for samarbeidet er et felles ønske om å styrke og utvikle et mangfoldig kulturliv i nord gjennom varige og målrettede satsinger på talent.

Siden 2023 har dette samarbeidet vært samlet gjennom en klyngekoordinator.

For 2025 er det Davvi – Senter for scenekunst som har det særskilte oppdraget med å koordinere satsningene i Nord, i tett samarbeid med av Talent Norge og SpareBank 1 Nord-Norge.

Dette er et ambulerende ansvar som tildeles egne midler hvert år.

 

Oppdragets formål og målsetning

Formålet med dette oppdraget er å koordinere og organisere for synergier og kunnskapsdeling i Klyngen i Nord i 2025.

Gjennom samarbeid, dialog og kompetanseutvikling ønsker vi å legge til rette for at institusjoner og kunstnere kan lære av hverandre, og dermed bidra til å bygge et sterkt og mangfoldig kulturliv i Nord-Norge.

Klyngen i Nord omfatter alle de satsningene Talent Norge har i Nord-Norge.

Oppdraget innebærer et særskilt koordinatoransvar på vegne av Talent Norge og SpareBank 1 Nord-Norge – Samfunnsløftet.

Dette innebærer ansvar for å:

  • Styrke og legge til rette for gode synergier mellom talentsatsingene i regionen
  • Rapportere om arbeidet og utviklingen i klyngen til Talent Norge gjennom oppdragsperioden

Koordinators ansvar

Innenfor rollen som klyngekoordinator har oppdragstaker ansvar for følgende oppgaver:

  • Organisere kartleggingssamtaler med alle satsninger i Nord-Norge
  • Tilrettelegge for samlinger og møter blant talenter og prosjektledere i klyngen
  • Planlegge og gjennomføre aktiviteter definert i vedlegg 1
  • Sikre kvalitet i alle aktiviteter, herunder dokumentere innhold og implementering
  • Rapportere til Talent Norge om gjennomføring, kunnskapsutvikling, deling og synergier i Klyngen i Nord
  • Koordinator forplikter seg til å besøke og møte alle organisasjonene i klyngen, og til å arbeide tett med dem for å få inngående forståelse av deres virksomhet og mål.

 

Faste samlinger

Det avvikles 3 faglige samlinger gjennom året

En av disse er en årlig samling som er lagt til Festspillene i Nord-Norge og Talentakademiet, som arrangeres under festivalen hvert år.

Her møtes talenter, prosjektledere og samarbeidspartnere for inspirasjon, deling og felles utvikling.